公司2014年度評優活動拉開序幕
                          發布時間: 2014年12月24日 瀏覽次數:3159 次

                               12月22日,為增強企業向心力和凝聚力,培養員工的集體榮譽感和使命感,并激勵先進、鞭策后進,形成人人爭先進的良好氛圍,公司2014年度評優活動拉開序幕。22日晚,根據公司的安排,公司各部門組織優秀員工推薦活動,各分公司、項目部也同時舉行推薦活動。
                               根據公司管理辦法,推薦評選需遵循“公證、公平、公開”De原則,“優秀員工”由各部門公開推薦,每個員工都參與到“優秀員工”的推薦中來,推薦出來的候選人報人力資源部統計,根據過往一年的考評數據審定候選人資格。選定的候選人將在公司例會上公開評選,又廣大的職工對候選人進行投票表決,人力資源部負責投票統計工作,并負責公布2014年度的“優秀員工”!皟炐泓h員”和“優秀團員”由公司黨支部和團支部負責推薦評定!皟炐沩椖坎俊庇晒究偛亢透鞣止、辦事處推薦,公司根據項目部的考核情況進行評定。評定的 “優秀項目部”、“優秀員工”、“優秀黨員”、“優秀團員”將在公司2014年度工作總結大會上進行通報表彰,并計入個人檔案,作為員工晉升和調薪的參考依據。
                               近幾年,通過評優活動的開展,提高了公司員工工作的積極性,形成了熱愛本職工作,積極學習專業技能、業務知識的良好氛圍。極大的促進了公司的穩定發展,提升了企業的綜合實力。

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